Lektorbloggen har ligget lidt stille grundet Corona. Men nu er presset taget lidt af rent undervisningmæssigt. Det betyder at der er tid til andet end undervisning.
Derfor kan du i dette indlæg, læse lidt om det impact COVID-19 har haft i undervisningen. Men også hvad vi på lektorbloggen forventer, at der kommer til at ske til efteråret. Endelig gives der et bud på, hvad det betyder for din lektoranmodning.
Coronaferie, krise eller arbejde med forhindringer?
For nogle blev lockdown en coronaferie, for andre en krise og for samtlige af de undervisere, vi på lektorbloggen er i kontakt med, virtuelt selvfølgeligt, blev det arbejde med forhindringer.
Som alle andre undervisere i det ganske land, uanset hvilket niveau man varetager undervisning på, har det været en omstilling.
Det at gå fra fysisk tilstedeværelse til at afvikle undervisning online kræver noget helt andet.
Benspænd i undervisningen
Mange garvede undervisere har haft travlt, som den gang de var nye i undervisningsbranchen.
Hvis rutinerede undervisere har rigtigt travlt, er det ikke svært at regne ud, at adjunkter med lidt eller ingen undervisningserfaring har ligget næsten vandret.
Har der også været mindre børn at passe?
Verden kommer nok til at se anderledes ud efter Corona
Det er svært at tro på, at underviserlivet bliver som før Corona. Dvs. som det så ud i midten af marts i 2020, når efterårssemestret starter til august.
I tider med fortætning, hvor der skal være flere studerende per kvadratmeter, er det at kunne afvikle en del af undervisningen virtuelt, en måde at få skabt mere fysisk plads på.
Opgradering af digitale kompetencer
Underviserne er blevet opgraderet indenfor brugen af digitale læremidler, online-undervisning etc.
Det samme gør sig gældende for de studerende.
Denne opgradering af undervisernes og de studerendes digitale kompetencer er nok det mest positive, der er at sige om Corona.
Vi ser dog stadig studerende, som fortsat ikke kan dele skærm. LIgeledes er de heller ikke i stand til at indkalde til et virtuelt møde via Teams.
Det er klart at med det fokus, der er på 21st Century skills, er det et no go.
En vigtig kompetence at besidde
Ligeledes er det at kunne arbejde virtuelt også en vigtig kompetence at besidde i 2020 og fremover. Så det skal vi selvfølgelig også lære vore nye studerende, som starter efter sommerferien.
Hvorfor har Corona betydning for en lektoranmodning?
Der kom en lockdown som varede tæt på et helt semester. Det er noget som har gjort et væsentligt impact i undervisningen.
Det må naturligvis afspejle sig i lektoranmodningen. Alt andet vil være højst besynderligt.
Derfor vil jeg forvente at se noget om dette i lektoranmodninger afleveret efter lockdown indtrådte.
Afleverer du inden september 2020 er det en mindre indflydelse Corona har haft på dit underviserliv.
Her er det måske bare en kort beskrivelse af, hvad du gjorde i din undervisning eller en perspektivering til, hvad de virtuelle tider kommer til at betyde fremover for uddannelsen og erhvervet.
Men står du ikke for at skulle aflevere lige nu?
Ja, så har Corona medført og kommer til at medføre en ret så stor ændring i din underviserpraksis.
Adjunktperioden forlænges
Ikke uventet er der mulighed for en forlængelse af adjunktperioden grundet Corona.
Du kan se mere under information omkring COVID-19, lektorbedømmelse, på Uddannelses og Forskningsministeriets hjemmeside.
Adjunktvejledning i disse Corona tider
Adjunktvejledning er der også blevet afviklet virtuelt.
Hvad der gør sig gældende med de studerende, gælder selvfølgelig også i en adjunktvejledersituation.
Er det adjunkter man kender, er det meget som det plejer. Det er klart, man har mødtes i det fysiske rum og skal ikke bruge tid på at komme ind på hinanden.
e-socialisering er sværere med mennesker man ikke kender
Er det nye adjunkter, er det en anderledes situation. For mig handler det om, at jeg ikke kan aflæse andre lige så nemt på et virtuelt møde og derfor slet ikke mennesker, jeg aldrig har mødt før.
Siden lockdown har jeg haft en del møder med forskellige adjunkter. Der har været opfølgningsmøder samt opstartsmøder med og uden leder.
De fire af dem havde jeg mødt før, og en adjunkt var ny.
Mødet hvor jeg ikke kendte adjunkten, var lidt mere stift. Men vi fik da hilst på hinanden, og snakket lidt om løst og fast. Ligeledes fik vi aftalt, at når det her var overstået, så måtte vi have et fysisk møde.
Opstartsmødet med deltagelse af adjunktens leder forløb også ganske nemt. Alle har jo lært at dele skærm i disse tider. Det gjorde det nemt at gå igennem formalia.
Lektor.nu hører gerne fra dig
Kommentarer til indlægget, forslag til emner lektor.nu kan tage op eller andet adjunktrelevant er meget velkomment.
Syntes du endvidere, at det er værd at dele indlægget “Corona, adjunktvejledning og din lektoranmodning” med andre er der mulighed for det også.
Lektor.nu har en facebookgruppe, hvor der postes hver gang der er et nyt blogindlæg på lektor.nu
Følg med i FB-gruppen: Lektorbloggen